Visuel Merchandiser

Le directeur commercial définit, anime et supervise la stratégie commerciale de l’entreprise.

Activités Principales

 

Profil du poste

 

Fourchette de rémunération

 

Activités Principales

Le, la visual merchandiser est garant(e) de l’identité visuelle de l’enseigne pour un ou plusieurs magasin(s) et contribue ainsi à l’optimisation des ventes. Il est chargé d’accompagner et de former les équipes de vente sur l’identité visuelle, la présentation et la mise en place des produits.

Mise en œuvre de l'identité visuelle en magasin

  • Réaliser la tournée des rayons ou des points de vente et visiter les magasins selon la périodicité définie
  • Organiser les visites de magasins en fonction des demandes urgentes émanant du directeur du magasin ou du responsable merchandising
  • Modifier les implantations en fonction des résultats et du stock magasin
  • Réaliser des comptes-rendus de visites en mettant l'accent sur les contextes particuliers (taux de transformation, panier moyen, nombre d’articles par tickets)
  • Élaborer et contrôler la réalisation des vitrines par rapport au guide de merchandising amont, mettre en scène des thématiques de produits
  • Organiser et maximiser l'implantation des opérations commerciales
  • Former les équipes commerciales au merchandising

Participation à des projets de merchandising

  • Concevoir et proposer des projets de vitrine ou de présentation des produits
  • Assister à des réunions de développement pour proposer ou promouvoir des nouvelles présentations et mises en scène de collections
  • Être source de propositions pour réactualiser le merchandising magasin ainsi que les techniques de présentation et d’implantation des produits
  • Réaliser des visites chez les fournisseurs de matériels (agencement, ILV, PLV, mannequins,…) et présélectionner les prestataires

Suivi des indicateurs de gestion

  • Suivre les principaux indicateurs de performance et participer aux échanges avec le responsable merchandising et la direction commerciale
  • Assurer le reporting auprès de sa hiérarchie suite aux comptes rendus de visites
  • Mettre en place des mesures correctives dans le ou les points de vente visité(s) selon les priorités repérées par la hiérarchie pour améliorer les résultats

Élaboration de supports de merchandising

  • Participer à l'élaboration des outils d'identité visuelle (planogrammes, books vitrines, book soldes, …)
  • Contribuer à actualiser la charte merchandising de l'enseigne
  • Prendre des photos des magasins afin de mieux argumenter son diagnostic ou de rendre compte des mesures à prendre

Profil

Two desingers working on a project together in office

Diplômes

  • De niveau Bac (Bac Arts Appliqués) à Bac+2 (BTS Action Commerciale), voire Master, une formation spécifique est très souvent demandée :
  • Ecole des Beaux Arts
  • Ecole de stylisme
  • Décorateur marchandiseur

Expérience

  • Etant le plus souvent recruté sur la base d'une expérience confirmée d'étalagiste. De plus en plus, les recruteurs recherchent des candidats ayant une formation en merchandising complétée par une bonne culture artistique.

Compétences

  • Maitrise du pack Office et des principaux logiciels de conception, Indesign, Illustrator, Photoshop….
  • Rigueur, organisation, esprit d’analyse
  • Capacité de communication, écoute, pédagogie
  • Exigence, capacité à faire respecter les standards et normes de l'enseigne
  • Réactivité, sens de l’opérationnel

Personnalité

  • Excellente présentation
  • Ouverture d'esprit, curiosité
  • Créativité, sensibilité aux tendances

Fourchette de rémunération

  • Débutant(e) : entre 25 et 30 k€ (tous ne sont pas cadres)
  • Confirmé(e) : entre 30 et 35 k€
  • Certains ont une part variable associée aux résultats du magasin ou de l'enseigne. Les fourchettes de rémunération sont données à titre indicatif. Les rémunérations peuvent varier en fonction de l'enseigne, l’importance du magasin (flagship, magasin image), des effectifs encadrés, du niveau d'expérience....

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